[ALERTE] Les RH se font BRISER par les 2000
Gilbertdu92
il y a 9 mois
Vous défendez les 2000 mais attendez d en avoir un pour collègue vous allez changer d avisJe peux vous dire qu avoir un collègue à qui tu peux rien demander, qui est inefficace au possible et qui let de la mauvaise volonté dans TOUT ce qu'il fait, c'est chaud
Perso quand on m demandé ce que je pensais de ce collègue, j'ai répondu cash "franchement faut le virer, c'est une merde"
Les fameux boomers compétents qui ne comprennent rien à rien, te regardent comme si t'étais un génie quand t'utilises un raccourci dans Excel (que t'as googlé), bons qu'à faire de la politique avec les N+1 et une tâche de 1h en 5
JeVeuxDeceder1
il y a 9 mois
Et à quel moment tu as conclu que je reprochais qu'il écoutait de la musique pendant sa pause le gros déchet avec son petit sticker?
Vous êtes médiocres les 2000 avec votre physique de pleutre
allez vas-y traite moi de boomer le quoicoubeh, en attendant t'as aucun avenir toi et ta génération, vous allez juste bouffer la merde qu'on va vous laisser
T'as raison en vrai khey.
tulipe
il y a 9 mois
Faudrait qu'il lise ce topic : https://www.jeuxvideo.com/forums/42-51-74639821-1-0-1-0-la-technique-ultime-pour-reconnaitre-un-low-iq-rire-rire.htm
Pour comprendre que ses invectives ne peuvent pas marcher sur moi
GARL_VINLAND
il y a 9 mois
Les 2000 qui se crament tout seul
La RH est surement soulagée de pouvoir detecter ça avant de la recruter
Kazuya
il y a 9 mois
Gg Ines
Boitapomme
il y a 9 mois
"Bachelor" des fraudes, l'entreprise comme l'étudiant
Germanempire153
il y a 9 mois
Faudrait qu'il lise ce topic : https://www.jeuxvideo.com/forums/42-51-74639821-1-0-1-0-la-technique-ultime-pour-reconnaitre-un-low-iq-rire-rire.htm
Pour comprendre que ses invectives ne peuvent pas marcher sur moi
T Ki ?
Racist_Cassady
il y a 9 mois
Les quoicoubeh = l'incompétence, l'orgueil et la fainéantiseJ'en suis content puisque y'aura moins de compétition pour grind
Mange ton seum le 96
erosXIII
il y a 9 mois
tu n'as rien brisé du tout mon petit quoicoubeh
Croire que tu maîtrises quelque chose, porter des allégations quand tu ne comprends rien au discours de l'autre, vaniteux et orgueilleux, c'est toi le brisé
Allez, on te laisse dans tes petits rêves, personne ne vous respecte
tulipe
il y a 9 mois
Croire que tu maîtrises quelque chose, porter des allégations quand tu ne comprends rien au discours de l'autre, vaniteux et orgueilleux, c'est toi le brisé
Allez, on te laisse dans tes petits rêves, personne ne vous respecte
Melon-Me_Leche2
il y a 9 mois
Les 90 pensent encore qu'ils pourront mener la vie royale des boomers donc restent soumis aux boomers dans l'espoir de pouvoir sucer quelques miettes.
Les 2000 ont lâché l'affaire ils ont compris que c'était mort pour eux donc autant vivre selon ses convictions propres .
erosXIII
il y a 9 mois
Allez continue avec tes petits stickers le minable, tu me fais rire
Edit : 20 000 messages, tout est dit. Nolife de surcroît, et après ça parle de WE minable
Sur ce le nolife, je vais profiter de la vie, continue de faire croire que tu maitrises quelque chose via ton clavier.
Boitapomme
il y a 9 mois
Par contre, ahurissant comment les 2000 sont Al confirmation de la décadence véritable des nouvelles générations. Aucune construction, rien, ils en sont pas là pour ça. Ce forum est un excellent exemple, sur ce qu'il produisait avant et maintenant ( rien du tout )
GARL_VINLAND
il y a 9 mois
C'est ça de grandir avec twitter
lucky-m1rris
il y a 9 mois
C'est toujours justifié de chier sur les RH, faut vraiment soutenir ce genre d'actions peu importe leurs légitimité, j'ai déjà plusieurs fois aider à faire des recrutement pour des postes dans l'IT, je vous garantie que les RH sont responsable du paradoxe entre la demande qui est plus grande que l'offre mais pourtant ça ne recrute pas.
erosXIII
il y a 9 mois
Par contre, ahurissant comment les 2000 sont Al confirmation de la décadence véritable des nouvelles générations. Aucune construction, rien, ils en sont pas là pour ça. Ce forum est un excellent exemple, sur ce qu'il produisait avant et maintenant ( rien du tout )
Exactement. Toujours dans l'attaque et les provocations, incapables d'avoir une discussion, incapables de se concentrer pendant plus d'une minute.
C'est dommage qu'ils ne soient pas sérieux car j'entends certains de leurs arguments. Mais ils n'ont aucune éducation, livrés à eux-mêmes. En vrai ils me font de la peine.
tulipe
il y a 9 mois
Allez continue avec tes petits stickers le minable, tu me fais rire
Edit : 20 000 messages, tout est dit. Nolife de surcroît, et après ça parle de WE minable
Sur ce le nolife, je vais profiter de la vie, continue de faire croire que tu maitrises quelque chose via ton clavier.
4978
il y a 9 mois
Putain cette réponse assassine
La 2000 qu'a 10 ans de plus niveau maturité que la RH
Racist_Cassady
il y a 9 mois
C'est ça de grandir avec twitter
Twitter était largement utilisé par les gen 90 dans les années 2010 nonobstant
Boitapomme
il y a 9 mois
Enfin bref, ça se branle sur des réactions, sans savoir ce que vous voulez. Les 90 et 2000 ont tous cherché à envoyer chier les anciennes hierarchie, les 90 ont cependant dû développer toute l'architecture autour des nouvelles technologies. Architecture qui permet justement au 2000 de gueuler encore plus fort
Néanmoins, y'a toujours aucun sens des réalités, aucune construction. Derrière, la génération 2000, à la suite des 90 est une génération de personnes isolées et terriblement seule. Des taux de dépression élevé, absence totale de vie sociale, moins de relation sexuelles que les quarantenaire. Derrière les réaction euphorique sur ce topic, se cache notre seul petit plaisir dans la vie de merde des jeunes générations
YanaBornAgain
il y a 9 mois
Ptaing mais les RH qui prennent à coeur les refus comme si leur propre personne était insultée alors qu'il s'agit d'une entreprise qui se fout d'eux
Eden_Moonk
il y a 9 mois
sacré boucle
JeSuisDeFion
il y a 9 mois
C'est très bien que les 2000 agissent comme ça
Le problème c'est qu'ils ne savent pas bosser
Boitapomme
il y a 9 mois
Faut avouer que cette incapacité à partager, échanger, écrire, c'est assez malheureux. Avant 2015, tu avais toutes générations sur ce forum partageant dans tous les sens avec de sacré pavé ( y'avait pas que ça évidement). Mais c'était intéressant, une vraie formations de groupe
Maintenant on dirait les singes de cinéma devant one pièce pour chaque acte du quotidien.
totoerra2
il y a 9 mois
GARL_VINLAND
il y a 9 mois
Twitter était largement utilisé par les gen 90 dans les années 2010 nonobstant
Non, c'etait une minorité, et les 80-90 n'ont pas grandi avec
4978
il y a 9 mois
Boitapomme
il y a 9 mois
Le COVID n'a pas aidé. Y'a de vrais soucis de compétences dans des métiers clés car les diplômes ont été bradé. Les écoles ont été incapable de s'organiser correctement mais les nouvelles générations sont incapable de remettre en question leur incompétence, exactement comme les cinquantenaire et plus
Ouchdinw1
il y a 9 mois
Oui mais bon quand les entreprises seront remplis de 2000... Il y aura des problèmes pour engagé des 2020 ... Problème générationnel
CastorPitou
il y a 9 mois
Le 2000 sont vicieux
Je confirme que je déteste travailler avec eux
Ou alors faut devenir comme eux
Ils font le strict minimum
Ils ne veulent absolument pas se dépenser au taffC'est clairement du vice
Tu leurs reproches de faire ce qu'il y a écrit dans 'e contrat
4978
il y a 9 mois
Irlkhey11 a écrit :
C'est bon a compris que t'es associal et c'est pas le sujet en fait.
Quand t'as un collegue qui branle rien, qui est incapable de faire des taches simples il ne te respecte pas et il fini par être viré
Non mec, justement, si on a pas envie de parler à nos collègues h24 qu'on vois déjà 40h dans la semaine, c'est précisément parce qu'on a une vie sociale en dehors du bureau
Je les connais les gens comme toi, j'avais une collègue exactement pareille dans mon précédent job, h24 à taper la discute avec tout le monde, à casser les couilles à nous raconter sa vie, dans les faits elle n'avait AUCUN pote en dehors de ses relations professionnelles, même quand elle sortait le WE, c'était avec des collègues
Faut bien comprendre qu'il y a des gens pour qui un boulot = de quoi gagner sa vie, point barre
Augustinee12315
il y a 9 mois
Je trouve cette génération lunaire mais pour le coup ils se soumettent pas aux RH comme les générations d'avant, elle la bien remise à sa place cette RH de merde, j'ai ri
31janvier2022
il y a 9 mois
Je trouve cette génération lunaire mais pour le coup ils se soumettent pas aux RH comme les générations d'avant, elle la bien remise à sa place cette RH de merde, j'ai ri
This
Robin_Sparkles1
il y a 9 mois
AYA MASTERCLASS
erosXIII
il y a 9 mois
Vous êtes des dingos en vrai vous interprétez n'importe comment, alors que je conchie sur tout ce qui est afterwork, esprit d'entreprise ou je ne sais quoi
Symptomatique de votre génération, croit tout savoir, répond à côté de la plaque.
Donc constater qu'un 2000 écoute de la musique avec ses écouteurs et dort pendant qu'il est censé travailler, c'est être un boomer?
On ne peut plus rien faire pour vous effectivement si vous cautionnez ça.
GARL_VINLAND
il y a 9 mois
Moi la seule chose que je vois c'est un 2000 qui fait le malin pour ensuite faire des screen et les partager pour buzz sur internet
Inutile de vous dire que le RH est plus choqué de comment elle detruit ses chances que triste de pas la recruter
YujaWang
il y a 9 mois
Certain/certaines RH transpirent le racisme. Étant métis, j'en ai fais l'expérience.
4978
il y a 9 mois
erosXIII a écrit :
Vous êtes des dingos en vrai vous interprétez n'importe comment, alors que je conchie sur tout ce qui est afterwork, esprit d'entreprise ou je ne sais quoi
Symptomatique de votre génération, croit tout savoir, répond à côté de la plaque.
Donc constater qu'un 2000 écoute de la musique avec ses écouteurs et dort pendant qu'il est censé travailler, c'est être un boomer?
On ne peut plus rien faire pour vous effectivement si vous cautionnez ça.
Oui oui, le fameux alternant de grande école qui dort avec ses écouteurs pendant les heures de boulot, on y croit
Rattrape toi aux branches comme tu veux, je te laisse le dernier mot si ça te fait plaisir, maintenant tu le sais, je le sais, tout le monde le sait : tu parlais clairement de quelqu'un qui dormait pendant sa pause au lieu de faire copain-copain avec toi
Trump2024alorsp
il y a 9 mois
Certain/certaines RH transpirent le racisme. Étant métis, j'en ai fais l'expérience.
Idem, étant un homme blanc, j'en ai fait les frais il y a pas longtemps car je ne rentrais pas dans les critères d'inclusion social d'une grosse banque française que je ne vais pas citer.
Likosse_lupus
il y a 9 mois