Boucling

Diversité & inclusion en entreprise...

18 messages

Mise à jour: il y a 5 mois

1
OP
SS

SkySalander3

il y a 5 mois

Vous connaissez des gens qui bossent dans des entreprises et qui bénéficient d'aménagements ou autre parce qu'ils font partie d'une minorité (handicap, dys, audition...) ?

OP
SS

SkySalander3

il y a 5 mois

Je suis en train d'entamer une démarche en ce sens... un peu par contrainte mais bon

OP
SS

SkySalander3

il y a 5 mois

Personne qui bosse ici ou what ?

EB

ElementaryBANG

il y a 5 mois


Personne qui bosse ici ou what ?

non

OP
SS

SkySalander3

il y a 5 mois

non

OP
SS

SkySalander3

il y a 5 mois

up

FE

Fexios

il y a 5 mois

Je taff pas, mais avec mon AAH, j'ai un RQTH

22

2poids2mesure

il y a 5 mois

Autisme non ?

TM

Tartine_M6U

il y a 5 mois

le DEI dans les boites c'est pas ces critères là https://image.noelshack.com/fichiers/2022/37/1/1663014384-ahi-pince-mais.png

OP
SS

SkySalander3

il y a 5 mois


Autisme non ?

Non

DM

Ducon-Moretti-_

il y a 5 mois

J'en ai connu un paquet en école de commerce. Les noirs et les arabes étaient souvent des piètres élèves mais favorisés aux concours

PS : Pourquoi DDB ? Y a pas un mot conflictuel dans ce que j'ai dis.

B3

Boucledent344

il y a 5 mois


J'en ai connu un paquet en école de commerce. Les noirs et les arabes étaient souvent des piètres élèves mais favorisés aux concours

PS : Pourquoi DDB ? Y a pas un mot conflictuel dans ce que j'ai dis.

La vérité blesse khey faut pas parler de ça ici

OP
SS

SkySalander3

il y a 5 mois

En fait, j'ai une particularité que je garde pour moi normalement... je réussis beaucoup mieux en n'en parlant pas mais j'ai un enculé au-dessus de moi qui me fait chier et comme notre RH n'arrête pas de nous faire des formations sur tout ça bah je vais utiliser ça pour le forcer à me foutre la paix

GG

General_Geant

il y a 5 mois


Vous connaissez des gens qui bossent dans des entreprises et qui bénéficient d'aménagements ou autre parce qu'ils font partie d'une minorité (handicap, dys, audition...) ?

Mon ex DRH d'un grand groupe : "à CV et expérience à peu près équivalent, je choisi systématiquement le candidat issu de l'immigration ! et ça je l'assume totalement (hihi!)"

OP
SS

SkySalander3

il y a 5 mois

Mon ex DRH d'un grand groupe : "à CV et expérience à peu près équivalent, je choisi systématiquement le candidat issu de l'immigration ! et ça je l'assume totalement (hihi!)"

Je parle des critères qui font qu'on met en place des aménagements pour toi (problème d'audition, autisme...). Je m'en branle de la couleur de la peau

OP
SS

SkySalander3

il y a 5 mois

up

OP
SS

SkySalander3

il y a 5 mois

up

OP
SS

SkySalander3

il y a 5 mois


up