J'ai dit à ma MANAGER qu'elle etait CONDESCENDANTE
-MacronLopsa-
il y a 6 mois
elle m'a repondu encore une banalité pour dire que c'etait ma manière de mettre en avant le probleme initial
-MacronLopsa-
il y a 6 mois
Bref, de toute façon les managers passent leur temps en entretien à nous dire qu'ils cherchent des gens "force de proposition" pour ameliorer leur process... Et dès qu'on est pas sur leur ligne : "Y'a un probleme ????" ou alors "Celestin, tu viens dans mon bureau stp"
dfggrfgrfsd
il y a 6 mois
C'est la barre au sol de la condescendance ça, t'as pointé un problème, elle t'a demandé si il y avait un problème (ouverture à la discussion) et tu commences par "Non"
pourquoi ne aps dire "Oui" et expliquer concrètement ce qu'il se passe ?
-MacronLopsa-
il y a 6 mois
C'est la barre au sol de la condescendance ça, t'as pointé un problème, elle t'a demandé si il y avait un problème (ouverture à la discussion) et tu commences par "Non"pourquoi ne aps dire "Oui" et expliquer concrètement ce qu'il se passe ?
le fait de me demander s'il y avait un probleme ça me gene pas.
C'est ensuite le "Si si, il y a un probleme, on s'appelle"
-MacronLopsa-
il y a 6 mois
j'avais répondu "Non mais y'a (xxx) qui n'aurait pas du etre comme cela"
Pomer2
il y a 6 mois
Baise là.
dfggrfgrfsd
il y a 6 mois
j'avais répondu "Non mais y'a (xxx) qui n'aurait pas du etre comme cela"
Bon, je pense qu'elle a tenu rigueur du "Non" en début de phrase et c'est pour cela qu'elle t'a répondu comme ça
ça peut paraître agressif mais au moins le sujet est traité.. non ?
-MacronLopsa-
il y a 6 mois
Bon, je pense qu'elle a tenu rigueur du "Non" en début de phrase et c'est pour cela qu'elle t'a répondu comme ça
ça peut paraître agressif mais au moins le sujet est traité.. non ?
oui mais j'ai pas reglé ma vengeance du "si si, y'a un probleme" qui fait assez racaille.
Diablotin613
il y a 6 mois
Porte tes couilles face à cette castratrice mal baisée
JaMorant
il y a 6 mois
D'après ce que tu racontes, c'est pas ta manager qui réagit mal mais toi
dfggrfgrfsd
il y a 6 mois
oui mais j'ai pas reglé ma vengeance du "si si, y'a un probleme" qui fait assez racaille.
Tu prends ça trop à coeur khey
Darkvadose2
il y a 6 mois
Sa manager = https://vocaroo.com/12oyEmD98foD
dfggrfgrfsd
il y a 6 mois
Sa manager = https://vocaroo.com/12oyEmD98foD
J'allais t'agresser et dire "c'est quoi ton problème à envoyer un vocaroo de 22 minutes ?" mais en fait quel régal AYAA
Novax_NoCovid
il y a 6 mois
En gros je me suis plains de quelque chose de concret et qui faisait perdre du temps à cause d'une erreur d'un gars qui s'en battait les couilles ... Surtout que dans chaque taff on vous dit au debut "Ah moi je veux des gens force de proposition, donc n'hesite pas hein" biensur oui oui
En réalité, si t'as une ligne un poil different de ton manager, ça va mal se passer pour toiDonc pour en revenir à mon histoire : je me plains dans le groupe de notre service via Teams.
Elle m'ecris un message privé sur Teams : "Y'a t'il un probleme ?"
Je réponds : "Non juste que (blablabla je parle du problème)"
Elle rétorque "si si, il y a un probleme, on peut s'appeler ?"Et donc comme j'en ai absolument rien à foutre de son taff de merde que je finis dans 2 mois, je lui ai dit que je l'ai trouvé très condescendante à me dire "Y'a un probleme ? Oui y'a un probleme."
Dans 1 semaine j'ai un RDV avec elle pour faire un "point" (mon entreprise passe son temps à faire des réunions bidons, je sais) et je vais lui dire également que j'ai trouvé que ça faisait un peu "racaille" de me dire cela.
-MacronLopsa-
il y a 6 mois
pour ma stimulation intellectuelle, j'esasie un minimum de rendre les process corrects.
-MacronLopsa-
il y a 6 mois
meme pas sur une ile deserte.
GoldenClassiC
il y a 6 mois
L'auteur soulève un problème
La manager veut discuter du problème
L'auteur : ma manager est condescendante
dfggrfgrfsd
il y a 6 mois
AZAAYAYAYAYAA
24hpour1Pseudo
il y a 6 mois
En gros je me suis plains de quelque chose de concret et qui faisait perdre du temps à cause d'une erreur d'un gars qui s'en battait les couilles ... Surtout que dans chaque taff on vous dit au debut "Ah moi je veux des gens force de proposition, donc n'hesite pas hein" biensur oui oui
En réalité, si t'as une ligne un poil different de ton manager, ça va mal se passer pour toiDonc pour en revenir à mon histoire : je me plains dans le groupe de notre service via Teams.
Elle m'ecris un message privé sur Teams : "Y'a t'il un probleme ?"
Je réponds : "Non juste que (blablabla je parle du problème)"
Elle rétorque "si si, il y a un probleme, on peut s'appeler ?"Et donc comme j'en ai absolument rien à foutre de son taff de merde que je finis dans 2 mois, je lui ai dit que je l'ai trouvé très condescendante à me dire "Y'a un probleme ? Oui y'a un probleme."
Dans 1 semaine j'ai un RDV avec elle pour faire un "point" (mon entreprise passe son temps à faire des réunions bidons, je sais) et je vais lui dire également que j'ai trouvé que ça faisait un peu "racaille" de me dire cela.
Te laisse pas faire, rentre lui dedans (la tape pas, c'est pas pareil).
Dis lui que sans la discrimination positive au lieu de faire manager, elle ferait le ménage, alors qu'elle s'écrase.
Bon après elle te virera, faut le savoir.
-MacronLopsa-
il y a 6 mois
FiltreAFoutre2
il y a 6 mois
Mais sinon, tu as humé ses FEETs ?
-MacronLopsa-
il y a 6 mois
Bah elle te donne du travail avec une deadline
non mais justement apres quand elle m'a appelé elle m'a donné differentes deadlines, car là c'etait un pavé genre "tout est urgent"
Spartivento
il y a 6 mois
C'est moi ou l'auteur est taré ? Elle devait réagir comment en fait ?
"Non non y'a pas de problème mais y'a lui qui..." ahi cet hypocrite
-MacronLopsa-
il y a 6 mois
C'est moi ou l'auteur est taré ? Elle devait réagir comment en fait ?
"Non non y'a pas de problème mais y'a lui qui..." ahi cet hypocrite
bah c'est pas un "probleme". Y'a pire dans la vie, non ?
Spartivento
il y a 6 mois
T'as de la chance que je suis pas ton manager l'op je t'aurais deja foutu 2-3 tartes hors témoins
YvesCalvitie
il y a 6 mois
non mais justement apres quand elle m'a appelé elle m'a donné differentes deadlines, car là c'etait un pavé genre "tout est urgent"
Si tu veux survivre dans le monde du travail il ne faut pas prendre les choses personnellement.
Il faut toujours "jouer le ballon" et éviter de rentrer dans le personnel avec des procès d'intention du type "elle est condescendante"
Si t'as un problème avec sa manière de manager et de gérer, dis lui mais tient toi en aux faits professionnels.
-MacronLopsa-
il y a 6 mois
Si tu veux survivre dans le monde du travail il ne faut pas prendre les choses personnellement.
Il faut toujours "jouer le ballon" et éviter de rentrer dans le personnel avec des procès d'intention du type "elle est condescendante"
Si t'as un problème avec sa manière de manager et de gérer, dis lui mais tient toi en aux faits professionnels.
T'AS UN PROBLEME ????
Petit-Renne
il y a 6 mois
premier ahurix au chômage qui découvre le monde du travail
YvesCalvitie
il y a 6 mois
T'AS UN PROBLEME ????
Non. Mais je trouve que ta manière de réagir n'est pas très professionnelle
Novax_NoCovid
il y a 6 mois
C'est moi ou l'auteur est taré ? Elle devait réagir comment en fait ?
"Non non y'a pas de problème mais y'a lui qui..." ahi cet hypocrite
Non j ai essayé de le mettre face a quelques contradictions et il m a répondu qu io devait se stimuler intellectuellement.
Il parle d un problème, ne dis qu il y en a pas. Il se plaint que sa chef essaie de le résoudre. Si ça se trouve, elle sait qu elle doit l appeler CASH SpoilAfficherMasquer parce qu il a pas le courage de s exprmier vu qu il nie le probleme et qu elle devra probablement lui retirer les vers du nez.
Il a du être bousculé par cette initiative trop direct et a du trouvé ça condescendant
Patchatlechat99
il y a 6 mois
Ben oui elle voit qu'il y a un problème et veut en discuter avec toi plutôt que tu te renferme, que ça bouillonne en toi et que ça te mette mal ou dans une situation où tu veux partir ou faire un topic de frustré sur le 18-25
Les managers qui s'occupent de leur équipe j'avoue moi aussi ça me debecte
Boitapomme
il y a 6 mois
Y'a rien de choquant là ici, elle fait clairement son boulot de manager. Le type casse couilles ici, c'est toi
On peut tirer les même conclusion, tu voulais simplement balancer ta petite crise dans le groupe sans en discuter réellement. Ton petit étron du matin qui te fait du bien
-MacronLopsa-
il y a 6 mois
comme par hasard elle utilise l'expression "Y'a t'il un probleme" ; "si si y'a un probleme, on va s'appeler"
Elle aurait pu me dire ça autrement du genre "Vu que tu soulève un point qui peut poser probleme, qu'est ce que tu propose ?" et là c'etait la PLS pour moi si je ne savais pas quoi repondre.
Spartivento
il y a 6 mois
comme par hasard elle utilise l'expression "Y'a t'il un probleme" ; "si si y'a un probleme, on va s'appeler"
Elle aurait pu me dire ça autrement du genre "Vu que tu soulève un point qui peut poser probleme, qu'est ce que tu propose ?" et là c'etait la PLS pour moi si je ne savais pas quoi repondre.
T'es une meuf et tu as tes règles ?
Niveale
il y a 6 mois
T'es tarax. Elle a raison.
-MacronLopsa-
il y a 6 mois
Wouah par contre c'est abusé là .Ta manager te donne du taff avec une deadline ! C'est ton premier job ?
la deadline "c'est urgent" à propos de 8 taches differentes
-MacronLopsa-
il y a 6 mois
T'es une meuf et tu as tes règles ?
t'as un probleme ??
GoldenClassiC
il y a 6 mois
comme par hasard elle utilise l'expression "Y'a t'il un probleme" ; "si si y'a un probleme, on va s'appeler"
Elle aurait pu me dire ça autrement du genre "Vu que tu soulève un point qui peut poser probleme, qu'est ce que tu propose ?" et là c'etait la PLS pour moi si je ne savais pas quoi repondre.
Les types comme toi au boulot, on les appelle les syndicalistes. Les premiers à pointer des micro problèmes, les moins compétents, ceux incapables de proposer une solution. Vous êtes là, on vous toléres et personne vous supportes.
En plus vous vous permettez de juger les manager alors que vous avez déjà du mal à faire votre taff de junior.
Gen 2000.
Novax_NoCovid
il y a 6 mois
comme par hasard elle utilise l'expression "Y'a t'il un probleme" ; "si si y'a un probleme, on va s'appeler"
Elle aurait pu me dire ça autrement du genre "Vu que tu soulève un point qui peut poser probleme, qu'est ce que tu propose ?" et là c'etait la PLS pour moi si je ne savais pas quoi repondre.
-MacronLopsa-
il y a 6 mois