Mon patron vient de me virer
41 messages
Mise à jour: il y a 5 mois
Goodzilla34
il y a 5 mois
Bah fallait pas cafarder
Vcomme071023
il y a 5 mois
c'est de travailler "entre potes"
Nikki6x
il y a 5 mois
Osef c'est qu'un taf
LuisNapoleonis
il y a 5 mois
Jamais faire confiance aux collègues, c'est les même qui hésiteront pas à te foutre dans la merde pour quelques avantages en plus, c'est une évidence sans nom, combien de fois faudra le rappeller
LivreurUberEat
il y a 5 mois
Bienvenue au club khey
Markham9741
il y a 5 mois
Vous faites grève tous ensemble et 2 jours âpres il revient à genou vous supplier de travailler
Mais non aujourd'hui c'est mal la greve olol c'est pour les branleurs
AzizZz40
il y a 5 mois
ça me rappel un peu une histoire que j'avais eu au taf , j'étais en bon terme avec 1 "pote" pendant les 6 premiers mois de mon arrivé , je le raccompagnait parfois chez lui parce qu'il n'avait pas de voiture et qu'il habité pas loin
puis je choppe un bad mood qui fait que je suis pas productif au taf pendant 3/4 jours , le lendemain j'apprend que ce fameux pote est aller tout balancé au patron , puis je me suis barré a cause de la mauvaise ambiance que ça a crée
depuis ce jour complètement redpill
Bousicoteur1
il y a 5 mois
ça me rappel un peu une histoire que j'avais eu au taf , j'étais en bon terme avec 1 "pote" pendant les 6 premiers mois de mon arrivé , je le raccompagnait parfois chez lui parce qu'il n'avait pas de voiture et qu'il habité pas loin
puis je choppe un bad mood qui fait que je suis pas productif au taf pendant 3/4 jours , le lendemain j'apprend que ce fameux pote est aller tout balancé au patron , puis je me suis barré a cause de la mauvaise ambiance que ça a crée
depuis ce jour complètement redpill
Vipartura
il y a 5 mois
Fake
Ont peut pas licencier pour aussi peut
Pour virer une personne elle doit commettre une faute grâce en le fessant exprès
Et il est interdit de supprimer prime intéressement ext
Ou alors ils fait refaire un contrat a tous les employés et les dédommager de la perte occasionné
Tu a deux choses impossible et interdite dans ton histoire ou c'est des années de prison ferme pour ton patron si cela s'avère vrai
OtariePuante
il y a 5 mois
Si ce n'est pas un licenciement mais une rupture conventionnelle tu n'es pas obligé de signer
Mikeyne
il y a 5 mois
Bah déjà tu dis "pote" alors que c'est des collègues, au taff les potes ça n'existe pas, donc sélection naturelle
Karamadoff
il y a 5 mois
C'est une publication Facebook donc tu n'as rien fait d'illégal, tu es dans ton bon droit donc récupère le max de pognon
Bicar0meuf
il y a 5 mois
Je bosse dans un petit entrepôt depuis 2 ans. Une PME.En décembre dernier, le patron nous a dit que les intéressements et les participations, c'était finito.
Ces arguments étaient que l'entreprise allait mal financièrement et qu'elle avait peu de liquidités.
On a tous dit OK mais en contrepartie, il nous augmente parce qu'on est tous au SMIC, heures supp pas payés etc...
Il a dit on verra. Il nous tiendra au courant.
23 octobre 2024, toujours rien, pas le temps etc...
AYAAAAA, en scrollant les publications sur FB, je vois le patron dans un rassemblement Porsche.
Son gamos vaut facile 140k €. Il l'a depuis pas longtemps 100 %.
J'en ai parlé à deux collègues avec qui je prends les pauses cafés. J'ai montré les photos.
L'information s'est propagée dans toute l'entreprise en quelques heures.
Dans toutes les conversations, j'entendais mon prénom "C'est Bousicoteur qui l'a vu"
J'ai même vu Bousicoteur sur le groupe Microsoft teams. Ca parlait de moi
J'aurais dû fermer ma gueule. C'est parti en couilles. Il y a des tensions et une mauvaise ambiance de travail.
Je dois travailler jusqu'à ce vendredi puis je pointe au chômage
Je sue du cul. Plus personne me parle. Ils me font tous la gueule. Je comprends rien
Bousicoteur1
il y a 5 mois
FakeOnt peut pas licencier pour aussi peut
Pour virer une personne elle doit commettre une faute grâce en le fessant exprès
Et il est interdit de supprimer prime intéressement ext
Ou alors ils fait refaire un contrat a tous les employés et les dédommager de la perte occasionné
Tu a deux choses impossible et interdite dans ton histoire ou c'est des années de prison ferme pour ton patron si cela s'avère vrai
rupture conventionnelle par l'employeur.
Il faut lire tout le topic.
L'entreprise a moins de 50 salariés. Donc la prime n'est pas obligatoire. On a tous signé une feuille comme quoi on acceptait de ne plus toucher la prime.
Ou j'habite c'est soit le smic soit le rsa dream. Il y a presque pas de boulots autour
Cmarseillebb2
il y a 5 mois
Quand j'étais en alternance, j'ai parlé du droit d'alerte et du droit de retrait car ce que le directeur demandait c'était vraiment dangereux.
Quelques jours plus tard, je me fais convoquer dans le bureau
J'étais en HSE, j'ai déjà essayé dans une autre boîte en intérim vu les abus de la boîte mais tout le monde râle mais personne ne bouge même en connaissant leur droit.
Maintenant j'osef complètement des Golems et je garde ça pour moi en cas de litige comme ça ils voient que je connais mes droits.
YamborghiniHigh
il y a 5 mois
FakeOnt peut pas licencier pour aussi peut
Pour virer une personne elle doit commettre une faute grâce en le fessant exprès
Et il est interdit de supprimer prime intéressement ext
Ou alors ils fait refaire un contrat a tous les employés et les dédommager de la perte occasionné
Tu a deux choses impossible et interdite dans ton histoire ou c'est des années de prison ferme pour ton patron si cela s'avère vrai
visiblement t'es pas au courant de l'histoire récente où ou une boite a viré un employé parce qu'il a envoyé un GIF d'homer qui se cache dans le buisson
Jean_pouciflex
il y a 5 mois
C'est un signe l'OP
Un signe d'arrêter de faire ce genre de taf qui t'apporte rien à par un vieu SMIC et 0 avenir et de reprendre une formation ou études qui valent le coup
Laisse les gros debiles de ton entreprise être exploités que veux tu faire de toute façon
TheMadLad6
il y a 5 mois
Tu devrais le remercier, taffer pour un smic non merci
Bousicoteur1
il y a 5 mois
C'est un signe l'OPUn signe d'arrêter de faire ce genre de taf qui t'apporte rien à par un vieu SMIC et 0 avenir et de reprendre une formation ou études qui valent le coup
Laisse les gros debiles de ton entreprise être exploités que veux tu faire de toute façon
J'emménage à Paris chez mes parents + chômage
Je vais faire quelque chose qui me tient à coeur.
Je laisse l'exploitation et la tonte à mes collègues
Bousicoteur1
il y a 5 mois
visiblement t'es pas au courant de l'histoire récente où ou une boite a viré un employé parce qu'il a envoyé un GIF d'homer qui se cache dans le buisson
il n'est pas prêt cet esclave
Prob3corps2
il y a 5 mois
entreprise familiale, l'op est l'intrus
[Tamaire]
il y a 5 mois
Pourquoi accepter une rupture conventionnelle ?
Si il veux que tu partes, il te licencie et go prud'hommes ensuite.
Si tu restes, arrêt maladie tout les 2/3 mois histoire de le faire chier.
PecheJaune__
il y a 5 mois
Fais toi licencier et attaque le aux prud hommes.
Carmine-stars
il y a 5 mois
Je bosse dans un petit entrepôt depuis 2 ans. Une PME.En décembre dernier, le patron nous a dit que les intéressements et les participations, c'était finito.
Ces arguments étaient que l'entreprise allait mal financièrement et qu'elle avait peu de liquidités.
On a tous dit OK mais en contrepartie, il nous augmente parce qu'on est tous au SMIC, heures supp pas payés etc...
Il a dit on verra. Il nous tiendra au courant.
23 octobre 2024, toujours rien, pas le temps etc...
AYAAAAA, en scrollant les publications sur FB, je vois le patron dans un rassemblement Porsche.
Son gamos vaut facile 140k €. Il l'a depuis pas longtemps 100 %.
J'en ai parlé à deux collègues avec qui je prends les pauses cafés. J'ai montré les photos.
L'information s'est propagée dans toute l'entreprise en quelques heures.
Dans toutes les conversations, j'entendais mon prénom "C'est Bousicoteur qui l'a vu"
J'ai même vu Bousicoteur sur le groupe Microsoft teams. Ca parlait de moi
J'aurais dû fermer ma gueule. C'est parti en couilles. Il y a des tensions et une mauvaise ambiance de travail.
Je dois travailler jusqu'à ce vendredi puis je pointe au chômage
Je sue du cul. Plus personne me parle. Ils me font tous la gueule. Je comprends rien
scutter
il y a 5 mois
C'est un fake bas de gamme.
"Rupture conventionnel par l'employeur" ça n'existe pas. L'auteur ne sait pas de quoi il parle.
Bousicoteur1
il y a 5 mois