Boucling

Toujours pas virer de ma période d'essai

35 messages

Mise à jour: il y a 4 mois

1
OP
SP

Super_prolo24

il y a 4 mois

Je veux qu'ils me virent mais ça traine la putain
Je peux pas toucher le chômage si je démissionne en période d'essai
SO

Sokkkk

il y a 4 mois

Chie sur le bureau khey
RK

RachelKheyKhey2

il y a 4 mois

j'avais demandé qu'ils y mettent fin perso, ils ont accepté
OP
SP

Super_prolo24

il y a 4 mois

Bah j'hésite à faire ça mais peur qu'il mettent démission
LO

LineageOS

il y a 4 mois

Fais caca devant le patron et tu finiras à la hp en prime
RK

RachelKheyKhey2

il y a 4 mois


Bah j'hésite à faire ça mais peur qu'il mettent démission

J'espère que tu trolles, une démission il faut une lettre de démission de ta part

OP
SP

Super_prolo24

il y a 4 mois

Non en période d'essai si c'est moi qui met fin pas de chômage
G2

Grippette-21

il y a 4 mois

Tu touche pas le chomage peu importe qui rompt la période d'essai de mémoire
OP
SP

Super_prolo24

il y a 4 mois

Si tu touche le chômage si l'employeur Met fin à ta période d'essai
H3

hubert35

il y a 4 mois

Branleur
SE

seaural

il y a 4 mois

Super_prolo24

il y a 4 mois


Si tu touche le chômage si l'employeur Met fin à ta période d'essai

Pas si t'as démissionné d'un CDI

OP
SP

Super_prolo24

il y a 4 mois

J'ai pas démissionner d'un CDI j'ai le droit à 500 jours
Z6

Zarty6

il y a 4 mois

500 jours bordel effectivement faut pas passer à coté, arrive une heure en retard tous les matins et à la pause de midi disparait et rentre chez toi pour toute la journée, dans 3 jours t'es viré
OP
SP

Super_prolo24

il y a 4 mois

Si je fais ça c'est considéré comme un abandon de poste ?
Z6

Zarty6

il y a 4 mois


Si je fais ça c'est considéré comme un abandon de poste ?

y'a pas de motif de licenciement en période d'essai, c'est juste une fin de période d'essai. Et vu que tu continues de venir c'est pas vraiment un abandon de poste en plus

Z6

Zarty6

il y a 4 mois

C'est quoi le job que t'as ? Avec un peu plus de détails on pourrait te trouver d'autres facons de te faire virer
OP
SP

Super_prolo24

il y a 4 mois

Le taff me plaît pas en plus si je suis au bureau et je fais rien il vont me virer c'est un taff de commercial ?
FM

FiestaMkVII

il y a 4 mois

Ils risquent surtout d'attendre la fin de la période d'essai
OP
SP

Super_prolo24

il y a 4 mois

Ma période d'essai à commencer le 2 décembre et se termine début mars
Z6

Zarty6

il y a 4 mois

en taf de bureau si tu tombes sur la "bonne" personne et que tu fous rien il va juste pas le voir ou se dire que tu mets un peu de temps à t'intégrer et que c'est normal donc ils te vireront pas pour ca. Faut que tu fasses des fautes professionnelles ou full retards + partir très tot
EM

edreMaLeuPcvJ-4

il y a 4 mois

Mais pourquoi tu leurs demandes pas directement ?
Une fin de période d'essai, contrairement à une rupture conventionnelle, ne coute rien à l'entreprise.
Si tu leurs dis que le boulot ça le fait pas mais que tu veux pas démissionner, ils peuvent faire la FPE. De toute façon ils ont pas à se justifier.
Bref ça leur coute un papier c'est tout.
[C

[Chimere230]

il y a 4 mois

On est dans le même cas
Je cherche le licenciement pour toucher le chômage
OP
SP

Super_prolo24

il y a 4 mois

C'est une petite tpe de 10 personnes juste peur qu'il mettent ça comme une démission on sait jamais avec les petits patrons
Z6

Zarty6

il y a 4 mois


C'est une petite tpe de 10 personnes juste peur qu'il mettent ça comme une démission on sait jamais avec les petits patrons

si c'est une petite entreprise part au plus vite tu risques vraiment de les niquer si tu branles rien/fait de la merde, envoie pas 9 autres personnes au chomage pour rien

OP
SP

Super_prolo24

il y a 4 mois

Si je fais zéro vente ils vont me virer je pense
Z6

Zarty6

il y a 4 mois


Si je fais zéro vente ils vont me virer je pense

en un mois t'as fait zero vente déjà ils t'en ont pas parlé ?

OP
SP

Super_prolo24

il y a 4 mois

Non rien dit pour l'instant
EM

edreMaLeuPcvJ-4

il y a 4 mois


C'est une petite tpe de 10 personnes juste peur qu'il mettent ça comme une démission on sait jamais avec les petits patrons

Une démission est à l'initiative du salarié.
Ne fais pas d'écrit en demandant la FPE, juste à l'oral.
Et tu leurs dis que le taf tu le sens pas et que ça va mal se passer.
Quel intérêt ils ont de garder un salarié démotivé ?
Pas de preuve que la FPE vient de toi, aucun moyen de convertir en démission.
L'entreprise ne gagnant rien à convertir ça en démission, à moins d'être tordus ils ont pas de raison de te le faire à l'envers.

Z6

Zarty6

il y a 4 mois

Une démission est à l'initiative du salarié.
Ne fais pas d'écrit en demandant la FPE, juste à l'oral.
Et tu leurs dis que le taf tu le sens pas et que ça va mal se passer.
Quel intérêt ils ont de garder un salarié démotivé ?
Pas de preuve que la FPE vient de toi, aucun moyen de convertir en démission.
L'entreprise ne gagnant rien à convertir ça en démission, à moins d'être tordus ils ont pas de raison de te le faire à l'envers.

this l'opax, porte tes couilles et va voir ton chef maitenant, demain matin tu reviens, tu récupères tes affaires et tes papiers et t'es au chomage avant midi

OP
SP

Super_prolo24

il y a 4 mois

Comment je peux formuler ça auprès du patron
IN

InvictusNukem2

il y a 4 mois


500 jours bordel effectivement faut pas passer à coté, arrive une heure en retard tous les matins et à la pause de midi disparait et rentre chez toi pour toute la journée, dans 3 jours t'es viré

Non car lorsqu'il recherchera à nouveau du travail, il y a des prises de références et ça coincera à ce moment-là

Z6

Zarty6

il y a 4 mois

Non car lorsqu'il recherchera à nouveau du travail, il y a des prises de références et ça coincera à ce moment-là

t'as serieusement déjà connu un employeur qui appelait ton ancien employeur
C'est un mythe ca j'ai l'impression j'en ai jamais ne serait ce qu'entendu parlé, apres ca dépend peut etre des corps de métier
De toute facon pour 1 mois de période d'essai l'op peut etre bien ne pas mettre ca sur son cv

OP
SP

Super_prolo24

il y a 4 mois

Mais si l'employeur mets sur pôle emploi que c'est moi qui est démissionner comment c'est vérifiable sans preuve ?
T4

Trane45

il y a 4 mois

en période d'essai tu peux rompre le contrat de toi même également
OP
SP

Super_prolo24

il y a 4 mois

Donc vous le conseillez d'aller le voir et lui dire que le taff me plaît pas et que si il peut mettre fin à ma période d'essai ?