...Ton CV ne passe pas les ATS (Application Tracking System, c'est un logiciel utilisé par les recruteurs, surtout dans les grosses boites, pour analyser, trier et filtrer automatiquement les CV en fonction des mots-clés et des critères d'une offre d'emploi)

Et justement on nous dit d'éviter les colonnes, les graphiques, les images, trop de couleurs, trop d'informations… sinon le logiciel ne reconnaît pas ton CV ou va le déchiffrer n'importe comment
Quand on regarde sur google images les CV ATS friendly on remarque qu'ils ressemblent pratiquement tous à ça :

C'est marrant parce que d'un côté on nous dit qu'il faut être un minimum original, qu'il faut se démarquer, et de l'autre tu te rends compte que si tu fais ça ton CV aura moins de chances d'être reconnu par le logiciel et que donc il faut faire un truc simpliste, minimaliste voire MOCHE pour que ça passe

La meilleure solution :

- CV ATS friendly quand vous postulez sur la plateforme d'une grosse boite
- CV un peu plus design quand vous avez directement le contact du recruteur ou que vous postulez dans une plus petite boite

La grande majorité des grosses boites utilise ce type de logiciel