Bien un truc US, ça, employer des seniors qui trouvent pas de taff parce qu'ils ont été virés trop tôt de leur boîte pour avoir mis assez de côté pour mener une vie paisible, finissent dans un walmart à $15k annuels soit juste assez pour survivre en plus de ce qu'ils ont en réserve, et les foutre à des postes pas possibles genre surveillance ou mise en rayon alors qu'ils sont plus que des corps pétrifiés animés de la volonté de pas finir à la rue.

C'est le mec qui l'a employé et qui lui a donné la responsabilité de faire ça qui devrait être en justice. Au moins en France on s'abaisse pas à ça la plupart des mecs de sécu ont au moins une carrure qui leur permet de se défendre.