Boucling

Faut être taré pour prendre un CDI

27 messages

Mise à jour: il y a 8 mois

1
OP
MM

MedecineMan

il y a 8 mois

Etre enchainé à son travail.

Tu veux te barrer ? Seulement à leur bon vouloir avec une rupture conventionnelle.

Si c'est refusé ? Tu finis par partir mais aucune indemnité / chômage.

CDD > all : meilleur salaire à terme, changer de mission / collègues régulièrement (avoir la même routine pendant 50 ans ) et tu peux toucher le chômage à la fin de chaque mission.

SW

SteveWiley

il y a 8 mois

un complement d'objet indirect?

OP
MM

MedecineMan

il y a 8 mois


un complement d'objet indirect?

Quand j'étais en CE1 c'était ça oui, je regrette ce temps-là.

-A

-Anylhator-

il y a 8 mois


un complement d'objet indirect?

Nan ça c'est le COI

SD

SodomiteDeter

il y a 8 mois


Etre enchainé à son travail.

Tu veux te barrer ? Seulement à leur bon vouloir avec une rupture conventionnelle.

Si c'est refusé ? Tu finis par partir mais aucune indemnité / chômage.

CDD > all : meilleur salaire à terme, changer de mission / collègues régulièrement (avoir la même routine pendant 50 ans ) et tu peux toucher le chômage à la fin de chaque mission.

je préfère le cdd aussi mais au bout de 2 refus de cdi dans la même boite (à mon initiative), ils peuvent te refuser la prime de fin de contrat
donc si je décide rester en cdd j'ai pas de prime, soit je go cdi (et j'ai pas de prime non plus )
si je reste pas je l'ai mais faut trouver autre chose, comme ça se passe bien niveau conditions de travail etc ça me ferait chier de perdre ça pour 3k balles de prime

TJ

Tanpi-Jefonce

il y a 8 mois

seul point bloquant le jour ou tu veux un emprunt pour immo, je suis dans ce cas

PL

PirateLegende

il y a 8 mois

[16:28:19] <SteveWiley>
un complement d'objet indirect?

AYAAAA CE DESCO

LG

LetsGoToutoudou

il y a 8 mois

T'as quoi comme poste à 100k€ brut annuel ou plus en tant que salarié en CDD? (A part footballeur professionnel ou CEO)

HD

HelloDollyAhi

il y a 8 mois

Ok reste en intérim toute ta vie avec ton SMIC amélioré

HD

HelloDollyAhi

il y a 8 mois


T'as quoi comme poste à 100k€ brut annuel ou plus en tant que salarié en CDD? (A part footballeur professionnel ou CEO)

Les fameux CEO en cdd

KH

Kheyspirer

il y a 8 mois

J'ai un CDD et impossible d'accéder au logement

LG

LetsGoToutoudou

il y a 8 mois

Les fameux CEO en cdd

Presque pareil qu'un CDD, tu as un mandat de 2/4/5 ans et si t'es pas réélu par le board, t'es mis dehors sur le champ

AE

Aerodent

il y a 8 mois

C'est très facule d'obtenir la rupture conventionnel
Aucune entreprise ne va garder un mec et payer son salaire en sachant que potentiellement il va plus rien foutre

T2

Trump2024alorsp

il y a 8 mois


Etre enchainé à son travail.

Tu veux te barrer ? Seulement à leur bon vouloir avec une rupture conventionnelle.

Si c'est refusé ? Tu finis par partir mais aucune indemnité / chômage.

CDD > all : meilleur salaire à terme, changer de mission / collègues régulièrement (avoir la même routine pendant 50 ans ) et tu peux toucher le chômage à la fin de chaque mission.

D'accord avec l'op.
J'ai commencé avec un CDI pendant 7 ans histoire de devenir proprio mais depuis je fais que CDD/chômage et ça me permet de changer de collègues et de taf tous les 1,5/2 ans.

Plus jamais de CDI

CG

ColossalGuitare

il y a 8 mois

[16:31:18] <Tanpi-Jefonce>
seul point bloquant le jour ou tu veux un emprunt pour immo, je suis dans ce cas

Même pour une location maintenant ils demandent systématiquement un CDI.
Si t'es en CDD tu passes largement après les gens en CDI.

KI

KasugaIchiban

il y a 8 mois

Intérim dream >>>> all https://image.noelshack.com/fichiers/2021/43/4/1635454847-elton-john-tison-golem.png

-Choisir de travailler ou non

-Choisir les horaires qu'on préfère

-Avoir aucune responsabilités

-Partir en vacances quand on veux

-travailler avec des horaires décaler et en profiter pour soulever des magalax quand leur cuck de poche french dreamer travail de 8h à 17h
https://image.noelshack.com/fichiers/2021/43/4/1635454847-elton-john-tison-golem.png

G1

Gertrude1

il y a 8 mois


seul point bloquant le jour ou tu veux un emprunt pour immo, je suis dans ce cas

J'avais réussi sans, mais c'était chaud .. mon directeur d'agence, avait mouillé la chemise, à devoir se battre contre sa propre direction.
Il m'a sauvé la vie quelque part (ça n'existe plus je pense aujourd'hui, des mecs couillus et/ou des directions qui plient )

Z3

zbeboverissou3

il y a 8 mois

CDD meilleur AYYAYAYAYYAYAYAYAYAYAYAYYAYAYAYAYAYAYAYAYAYAYAYAYYAYAYAYAYAYAYAAAAAAAAA https://image.noelshack.com/fichiers/2022/12/5/1648232078-cash.png

Bah oui comme ça c'est encore mieux tu peux pas DU TOUT ROMPRE ton contrat, même pas démissionner (sauf pour un CDI) sinon la boîte peut porter plainte contre toi.

La plupart du temps elle te refuse catégoriquement tous tes congés donc obligé d'attendre la fin du CDI

Bordel de merde je croyais que t'allais dire genre go monter sa boîte c'est mieux que le CDI mais pas sortir le CDD AYAYAAAAAAA https://image.noelshack.com/fichiers/2022/12/5/1648232078-cash.png

+ le chômage en fin de mission ça fonctionne qu'à partir de 6 mois d'activité sur les 24 derniers mois, donc en gros sur tes premiers CDD t'as pas de chômage

BB

BloodyBan

il y a 8 mois

Être rentier > all

G1

Gertrude1

il y a 8 mois


C'est très facule d'obtenir la rupture conventionnel
Aucune entreprise ne va garder un mec et payer son salaire en sachant que potentiellement il va plus rien foutre

C'est mal connaitre certains patrons .. même si rare, ça existe.
-Parfois tu as des mises au placard, volontairement destructrice psychologiquement, harcellement, brimades etc ...
-Aussi le cas "abandon de poste", ou des patrons ne se dérangent pas de faire des bulletins de salaire à zéro€ ..
-Aussi les "batailles" pour faire reconnaitre maladie professionnelle

Sinon à savoir que démission d'un CDI pour raison de santé, quand c'est bien fait, dans les règles, France-Travail n'appliquera pas de pénalité (ou autre motif de démission légitime, suivi d'un conjoint etc .. )

Idem si genre du harcèlement, simple récépissé de dépôt de plainte auprès du proc' (même si on ne donne pas suite ensuite soi même), ça peut faire passer en "démission légitime"

A-

A-Rit-Pot-Heure

il y a 8 mois

https://image.noelshack.com/fichiers/2018/13/4/1522325846-jesusopti.png
Faut être taré pour travailler autrement qu'en freelance dans la France de 2024
A expérience similaire, là où en CDI tu palpes 2500€, tu vas palper 7-8000€ en freelance https://image.noelshack.com/fichiers/2018/25/2/1529422413-risitaszoom.png
Les beta sont dans leurs délires anti-work à rester pauvres et misérables toute leur vie mais les vrais chads prennent le dessus sur leur vie et bossent en freelance ou aux US (mon cas actuellement) https://image.noelshack.com/fichiers/2018/25/2/1529422413-risitaszoom.png

PP

PayetPrime

il y a 8 mois

Tu sais que le principe d'un CDI c'est que tu peux le rompre à n'importe quel moment alors que le CCD t'es obligé d'aller au terme du contrat?

Et bon courage pour emprunter auprès de la banque

TR

Trollfestival

il y a 8 mois


Etre enchainé à son travail.

Tu veux te barrer ? Seulement à leur bon vouloir avec une rupture conventionnelle.

Si c'est refusé ? Tu finis par partir mais aucune indemnité / chômage.

CDD > all : meilleur salaire à terme, changer de mission / collègues régulièrement (avoir la même routine pendant 50 ans ) et tu peux toucher le chômage à la fin de chaque mission.

l'op qui ne sait pas comment fonctionne les CDI
l'op qui croit que le seul échappatoire c'est la rupture conventionnelle

BB

BloodyBan

il y a 8 mois


Tu sais que le principe d'un CDI c'est que tu peux le rompre à n'importe quel moment alors que le CCD t'es obligé d'aller au terme du contrat?

Et bon courage pour emprunter auprès de la banque

Oulah, mentalité de dreamer. As-starfiroullah, j'ai recraché mon pastis https://image.noelshack.com/fichiers/2023/27/1/1688375560-philibled.png

TT

TicetTachan7

il y a 8 mois

Perso je ne signe un CDI que si je me sens bien dans l'entreprise

sinon CDD quitte à changer de boîte souvent ça me permet de voir d'autres personnes et des manières différentes de bosser

LM

LesModoSontDes-

il y a 8 mois


Etre enchainé à son travail.

Tu veux te barrer ? Seulement à leur bon vouloir avec une rupture conventionnelle.

Si c'est refusé ? Tu finis par partir mais aucune indemnité / chômage.

CDD > all : meilleur salaire à terme, changer de mission / collègues régulièrement (avoir la même routine pendant 50 ans ) et tu peux toucher le chômage à la fin de chaque mission.

Non.

Suffit d'avoir ce qu'on appelle une PAIRE DE COUILLES

Ca signifie qu'au bout d'un an par exemple, tu commences à préparer le terrain auprès de ton manager en lui disant tout ce qui ne va pas. Puis il va te répondre car il aura pris la rage que tu emette un avis different du sien. Tu lui retorque qu'il n'a qu'à continuer à bosser avec des gens qui lui dise ce qu'il veut entendre. Et tu te barre de son bureau en disant que c'est le pire manager que t'as jamais eu dans ta vie pro.

En principe, 1 mois apres t'es viré.

Deja fait

Par contre les gens qui disent "ah mais moi en entretien d'embauche je leur dit que je veux dabord un CDD" La réalité c'est que pour 95% des postes, vous subissez et n'avez pas le choix. L'offre et la demande fait que l'entreprise a plsuieurs dizaines de candidats par poste. Et surtout, par égo, ils preferent etre dans la merde que de se soumettre. (et je sais de quoi je parle, j'ai travaillé en service RH)

MA

marcolasticot

il y a 8 mois

Freelance sa dépend car les impôt te schlass un max. Perso si je veux gagner plus en freelance par rapport au CDI il faut un tjm au dessus de 400-450

KA

Kasslantien

il y a 8 mois

Faut pas mettre ses yeux dans le meme panier et faut savoir faire du cash c'est important