Ca dépend de l'ambiance en général, je sais pas si c'est juste PME/grosse boîte

Je taffais dans une multinationale où y avait pas de badges, je taffais en moyenne 6h par jour, j'écrivais manuellement dans le système que j'en faisais 8h

Tout le monde s'en battait les couilles j'étais d'ailleurs un excellent élément, je venais après tout le monde et partait avant tout le monde et PERSONNE m'a jamais rien dit

Parfois je prenais 1h de pause café le matin, 1h de pause à midi + 30 min de pause café et 1h de pause l'après midi

Après je faisais un taf avec des responsabilités limitées, tant que c'était fait y avait rien à me reprocher

Là où j'ai taffé ensuite y avait un système de badges et tout le monde s'en foutait de quand tu viens quand tu pars

Mais ça dépend de l'équipe y avait une équipe les collègues (même pas les CHEFS) devenaient FOUS si tu venais tard.

Tu avais la pause café qui n'était pas comptée (la pause de midi oui) et ces immondes chiens ils allaient chronométrer si tu faisais plus de 15 minutes, faisaient des tableaux Excel et allaient te balancer au chef

Et les chefs s'en battaient les couilles

Comme si, en faisant 20 minutes de pause au lieu de 15 tu leur volais leur salaire bordel

Ils chronometraient leurs collègues qui allaient pisser et faisaient des remarques toxiques aussi

Pire équipe en plus ils étaient pas si efficaces que ça, faisaient beaucoup d'erreurs, gros turnover, pas mal de gens qui partaient en burnout

Heureusement pour moi je faisais partie d'une équipe cool et je venais et partais quand je voulais, si le taf le permettait on prenait parfois 1h de pause café au lieu de 15 min (au final je bossais quasi 6h aussi ptdr), etc.

Ultra bonne ambiance, ultra bonne productivité, aucun problème (hormis la jalousie des autres équipes, ils voulaient faire le coup de chronométrer mais nos chefs avaient mis le holà très vite, ça a failli partir en avertissements pour harcèlement, des demi-dieux nos chefs putain)

Vraiment ça dépend de ta boîte et ton équipe