AYAAA mais on ARRIVE vraiment PLUS a RECRUTER DANS MA BOÎTE
Ltcobretti
il y a un mois
"le problème c'est pas l'offre c'est les candidats"
Bamblap
il y a un mois
Par exemple, j'ai une offre sous les yeux on est a 2000€ brut pour les cariste, les prepa et les mecs sur la ligne.
(Au dessus du marché)Et en avantage les TR et la prime de froid (pour les concernés)
Il faut faire une expérience sociale sur ce topax, quelqu'un pour créer un sondage ? Chacun répond à pour combien il est prêt à être payer pour décrocher le job, et là on aura une valeur bien précise du fameux marché.
Parce que les prix du marchés c'est les boites qui fixe le salaire, tout est tiré à la baisse, mais si tu prends en considération la demande t'es en dessous du marché très probablement
Carljung33
il y a un mois
Suzumebachi1825
il y a un mois
Aprés il souleve aussi une réalité, même si il troll depuis le début
Bien sûr, l'un n'empêche pas l'autre. Moi perso je suis à l'AAH, j'ai fait un peu d'intérim avant ça, mais rien que l'idée de devoir retravailler un jour ça me rend malade quand je vois les conditions de merde. Alors oui, je ne suis probablement qu'un parasite fainéant, mais je me sens mieux comme ça. Je me sens incapable d'avoir une quelconque activité professionnelle, déjà que j'ai beaucoup de mal à éprouver du plaisir quand je fais des trucs que j'aime bien, alors je te laisse imaginer comment c'est quand je fais un truc que je déteste.
Ltcobretti
il y a un mois
OrdoQuarteiro
il y a un mois
Tout le monde veut etre son propre patron mais quand on regarde qui veut etre mon associé, ça crée des scam ou des bols connectés.
"Ouin ouin je veux me buter pour moi seul "
Ça ouvre un magasin, ça se fait liquider en 2 ans car incapable de gérer une entreprise et d'être a l'eau et au moulin, puis ça exige le chômage au prix fort tout en disant que si leur projet à couler c'est pas leur faute mais celle de la secte du patronnatFaut etre sérieux un moment
Je me suis cassé le cul à créer un truc qui marche bien, qui paye bien, et les seuls CV que je recois, c'est des mecs qui vivent à 2000 km
Et quand je prends un jeune, au bout de 3 ans il se barre ou veux des congés sabbatique de 6 mois mini et comprends pas quand je lui dis qu'il reviendra pas apres
Qui va feed ça ?
GoudaJambon
il y a un mois
Faut arrêter les conneries !
Tu peux pas isoler et foutre du chauffage dans ton entreprise, mais tu te pavane en Porsche quand tu viens au bureau le vendredi ?Et là je parle pas de quand j'étais cariste, je parle de quand je bossais comme photographe de studio, assis 4h dans le froid a se geler les couilles devant photoshop !
Faut qu'il roule en scooter pour te faire plaisir ?
Sa voiture a rien à voir avec le fait qu'il met pas de chauffage
Le problème c'est que dans un pays bien géré politiquement, les patrons véreux se font éliminer par la concurrence parce que l'entreprenariat est accessible au plus grand nombre, dans ce pays c'est pas le cas
OrdoQuarteiro
il y a un mois
Par contre les commentaires "on n'as pas de chauffage mais le patron peux s'acheter une Porsche " mais encore heureux vous êtes à l'ouest
La réalité ? Le patron va temporairement rouler en Porsche payé par l'entreprise en mode "optimisation fiscale" avant de devoir la revendre en catastrophe avec l'entreprise quand elle se sera cassée la gueule à cause de sa gestion désastreuse des employés.
Tu veux faire une boite pérenne qui grandit ? Faut investir dans le bonheur de tes salariés, donc bien les payer et leur donner des conditions de travail intéressantes pour attirer les profils compétents et motivés. Une relation +/+ quoi.
Tu veux couler ? Tu considères mal tes employés, tu fais fuir les bons employés motivés, tu n'investis pas dans ta boîte > tu coules à pic.
Jagdpanzer-E100
il y a un mois
Si.
On a une salle de pause pour manger donc on était pas obligé de le proposer.
Mais pour rendre l'entreprise attractif et attirer les talents, on les propose.
Sinon au lieu tu mets directement sur leur salaire les 200 balles de TR ? Ah bah non les patrons veulent des avantages fiscaux pour s'enrichir
Eli_Kouptar
il y a un mois
Feignant en vrai je dirai pas ca.
Ils sont juste déconnecté, dans leurs monde.
Ca veut 2,100 net pour faire du travail sur la ligne, désolé mais non.
Attends attends mais serait-ce ... la loi de l'offre et de la demande ?
Si vous ne recrutez pas au salaire proposé... augmentez les salaires c'est le principe de la loi du marché du travail mon gars
À moins que tu sois un communiste crasseux ?
Pourpokpok
il y a un mois
Pourquoi tu donne pas sa chance a celui qui vit à 2000 kilomètres ? Si il a postulé c'c'est qu'il a un plan pour se loger et cherche probablement à se rapprocher géographiquement d'une meuf qu'il veut baiser. Le problème vient de toi qui discrimine les candidats en fonction de leur position géographique
EmperorCavaleri
il y a un mois
Par contre les commentaires "on n'as pas de chauffage mais le patron peux s'acheter une Porsche " mais encore heureux vous êtes à l'ouest
Bah écoute, quand j'ai quitté mon job de photographe de studio après une 3e demande d'augmentation refusée (et j'ai bien fais chier le patron a coup d'arrêt pour burnout et menace prud'homme pour obtenir ma rupture conventionnelle).
Il a juste perdu le meilleur élément de sa boîte.
Je fabriquais des scripts sous photoshop pour automatiser le travail, je faisais 300-400% de prod par rappory aux collègues.
Je crois que c'est le seul moment ou il m'a réellement respecté. Il m'a supplié de rester, mais il refusait de m'augmenter car il avait peur que ça se sache et que les autres demandent pareil...
Je suis assez intelligent, pourtant je suis incapable de comprendre ce genre de prises de décisions... pour moi c'est de l'orgueil dissimulé et il a perdu beaucoup d'argent en me laissant partir... je faisais le taf de 3 ou 4 collegues a moi tout seul en étant plus intelligents qu'eux...
GoudaJambon
il y a un mois
entre riches et pauvres.
les 500 + grosses fortunes ont fait + 800% en 10 ans.
les 5 mecs les + riches du pays + riches que les 27 millions de français les moins riches.avant 5% du PIB allait dans la poche de rentiers qui jouent en bourses, aujourd'hui c'est 45%
Ah tiens un communiste
T'es au courant que les riches ne te volent pas d'argent j'espère ?
Ils créent justement de la richesse et de l'emploi, le problème c'est qu'il y a pas assez de riches et de patrons, ce qui les mettrais en concurrence
Et les plus riches dans ce pays c'est pas des patrons d'usine, c'est des mecs type Bernard Arnault qui sont dans des secteurs sans concurrence avec les chinois
sapikoote31122
il y a un mois
Ya pas de "travail de teubé"
Ca existe pas.
L'op est plus que déconnecté 
OrdoQuarteiro
il y a un mois
Faut qu'il roule en scooter pour te faire plaisir ?
Sa voiture a rien à voir avec le fait qu'il met pas de chauffage
Le problème c'est que dans un pays bien géré politiquement, les patrons véreux se font éliminer par la concurrence parce que l'entreprenariat est accessible au plus grand nombre, dans ce pays c'est pas le cas
Si, sa voiture à totalement à voir avec le fait qu'il ne mette pas de chauffage, au lieu de donner de bonnes conditions de travail à ses employés il préfère se payer une Porsche de fonction.
Ça brosse une image assez précise du type de patron que c'est. Un frimeur de merde incompétent.
À côté de ça tu as des entrepreneurs qui roulent effectivement en scooter et qui investissent dans leur boîte, ça brosse aussi l'image d'un certain type de patron, investi dans son travail, donc dans le bien être employé et avec de l'humilité donc probablement plus à même de bien considérer ses subordonnés.
Celestoseul
il y a un mois
Feignant en vrai je dirai pas ca.
Ils sont juste déconnecté, dans leurs monde.
Ca veut 2,100 net pour faire du travail sur la ligne, désolé mais non.
Il faut le prix de l'immobilier, j'ai fuis la côte, car même si j'avais un meilleur salaire et plus d'opportunités, le coût logement et la difficulté à trouver n'en valait pas la peine.
EmperorCavaleri
il y a un mois
Faut qu'il roule en scooter pour te faire plaisir ?
Sa voiture a rien à voir avec le fait qu'il met pas de chauffage
Le problème c'est que dans un pays bien géré politiquement, les patrons véreux se font éliminer par la concurrence parce que l'entreprenariat est accessible au plus grand nombre, dans ce pays c'est pas le cas
Tkt on avait les benefs de la boite, tout le monde savait qu'il cherchait a nous enculer.
La preuve, apres la grève au bout de 3 jours une entreprise est venu isoler les locaux et plus personne n'a eu froid =)
C'est peut être aussi l'inspection du travail qui lui avait pressé le pas
Harvestmite
il y a un mois
Ah tiens un communiste
T'es au courant que les riches ne te volent pas d'argent j'espère ?
Ils créent justement de la richesse et de l'emploi, le problème c'est qu'il y a pas assez de riches et de patrons, ce qui les mettrais en concurrence
Et les plus riches dans ce pays c'est pas des patrons d'usine, c'est des mecs type Bernard Arnault qui sont dans des secteurs sans concurrence avec les chinois
Mdr putain ce forum
Laverited[[[
il y a un mois
Si.
On a une salle de pause pour manger donc on était pas obligé de le proposer.
Mais pour rendre l'entreprise attractif et attirer les talents, on les propose.
"Attirer les talents" avec de vulgaire ticket restaurant
Malaise2000
il y a un mois
Ah tiens un communiste
T'es au courant que les riches ne te volent pas d'argent j'espère ?
Ils créent justement de la richesse et de l'emploi, le problème c'est qu'il y a pas assez de riches et de patrons, ce qui les mettrais en concurrence
Et les plus riches dans ce pays c'est pas des patrons d'usine, c'est des mecs type Bernard Arnault qui sont dans des secteurs sans concurrence avec les chinois
Les riches créent de la valeur
Mais oui mais oui Bernard Arnault a créé des milliards de valeurs ces dernières années, on y croit, d'ailleurs sa masse salariale a diminué et les résultats de son entreprise ont baissé, contrairement a sa fortune qui a augmenté.
Les riches qui créent de la valeur c'est la plus grande fable capitalistique
Ltcobretti
il y a un mois
@ordoquateiro
Pas forcément kheyou
L'ex de ma soeur était cuistot dans un restaurant dans le vieux Lille, un peu spécialités flamandes
Un jour un exemple comme ça, la friteuse est tombée en panne (pour ce genre de restos ça la fout très mal) bah le patron as donné pour consigne de pas le dire aux gens qui appellent pour réserver, donc après tu dois gérer la merde en tant que serveur
Et le patron derrière roulait en Porsche etc, mais tant mieux et heureusement que quand t'es patron tu brasse du pognon, c'est aussi car il prends un risque
Le smicard de l'entreprise demain l'entreprise de vautre bah il se barre autre part
Pour le patron c'est un peu plus délicat
Tu paye les gens au salaire normal, parfois un peu plus selon circonstances mais voilà
OrdoQuarteiro
il y a un mois
Bah écoute, quand j'ai quitté mon job de photographe de studio après une 3e demande d'augmentation refusée (et j'ai bien fais chier le patron a coup d'arrêt pour burnout et menace prud'homme pour obtenir ma rupture conventionnelle).
Il a juste perdu le meilleur élément de sa boîte.
Je fabriquais des scripts sous photoshop pour automatiser le travail, je faisais 300-400% de prod par rappory aux collègues.Je crois que c'est le seul moment ou il m'a réellement respecté. Il m'a supplié de rester, mais il refusait de m'augmenter car il avait peur que ça se sache et que les autres demandent pareil...
Je suis assez intelligent, pourtant je suis incapable de comprendre ce genre de prises de décisions... pour moi c'est de l'orgueil dissimulé et il a perdu beaucoup d'argent en me laissant partir... je faisais le taf de 3 ou 4 collegues a moi tout seul en étant plus intelligents qu'eux...
On retombe sur ce que je disais. Les mauvais patrons se sabordent parce qu'ils sont avides de pognon et ne comprennent pas comment faire tourner une boîte.
C'est l'équivalent des singix buy green sell red.
Ou des vendeurs qui pratiquent le one shot, sauf que comme son nom l'indique entuber les gens ça ne marche qu'une fois après finito, on a vu plus pérenne comme business model.
Gertrude1
il y a un mois
Ah tiens un communiste
T'es au courant que les riches ne te volent pas d'argent j'espère ?
Ils créent justement de la richesse et de l'emploi, le problème c'est qu'il y a pas assez de riches et de patrons, ce qui les mettrais en concurrence
Et les plus riches dans ce pays c'est pas des patrons d'usine, c'est des mecs type Bernard Arnault qui sont dans des secteurs sans concurrence avec les chinois
si si aucun riche ne le mérite, c'est des héritages , c'est de exploitation d'esclaves sous payés, c'est des arnaques de pigeons, c'est des castes qui vivent sur une autre planète auto proclamées (exemple chroniqueur 1000€ les 3h) des planquées etc des lobbyistes, des corrompus etc
c'est jamais 1 riche, pas la transpiration et ses petits bras musclés, que c'était pénible, hein.
GoudaJambon
il y a un mois
Si, sa voiture à totalement à voir avec le fait qu'il ne mette pas de chauffage, au lieu de donner de bonnes conditions de travail à ses employés il préfère se payer une Porsche de fonction.
Ça brosse une image assez précise du type de patron que c'est. Un frimeur de merde incompétent.
À côté de ça tu as des entrepreneurs qui roulent effectivement en scooter et qui investissent dans leur boîte, ça brosse aussi l'image d'un certain type de patron, investi dans son travail, donc dans le bien être employé et avec de l'humilité donc probablement plus à même de bien considérer ses subordonnés.
Sinon il peut faire les deux à la fois, avoir une porsche et bien traité ses employés
Je vois pas pourquoi devrait y avoir une corrélation avec sa voiture et la manière de traiter ses employés
Ltcobretti
il y a un mois
@emperorcavaleri
Ce que tu dis est probablement vrai,
Toujours est-il même si c'est moins de gains aujourd'hui probablement, force est de constater que sa boîte marche toujours et il brasse toujours, donc son fonctionnement est pas déconnant non plus
Le patron est pas là pour faire des cadeaux,
Il y a des années il y as eu une grève à Boeing je crois, ça as duré des semaines et ça as coûté des millions et des millions
Le pire ? En soi dès le départ la direction était pas contre le fait d'accepter leur demande, mais ils étaient un peu obligéq psychologiquement de faire durer la grève, car si ils avaient dit oui le premier jour bah les employés auraient pas encaissé la dureté d'une grève et rien ne les aurait ré-empéché de refaire grève, il fallait qu'ils sentent avoir combattu
Maintenant oui y'a des obtus, bah voilà
OrdoQuarteiro
il y a un mois
@ordoquateiroPas forcément kheyou
L'ex de ma soeur était cuistot dans un restaurant dans le vieux Lille, un peu spécialités flamandes
Un jour un exemple comme ça, la friteuse est tombée en panne (pour ce genre de restos ça la fout très mal) bah le patron as donné pour consigne de pas le dire aux gens qui appellent pour réserver, donc après tu dois gérer la merde en tant que serveur
Et le patron derrière roulait en Porsche etc, mais tant mieux et heureusement que quand t'es patron tu brasse du pognon, c'est aussi car il prends un risque
Le smicard de l'entreprise demain l'entreprise de vautre bah il se barre autre part
Pour le patron c'est un peu plus délicat
Tu paye les gens au salaire normal, parfois un peu plus selon circonstances mais voilà
C'est bien, il en faut des comme toi, parce que malheureusement la France est remplie de mauvais patron donc heureusement qu'il reste beaucoup d'esclaves serviles pour bosser pour eux et espérer eux aussi un jour être des mauvais patrons.
"C'est pas un mauvais patron hein, il entube juste ses clients et laisse les employés se démerder avec SA MERDE au lieux d'utiliser son gros V6 biturbo à plat pour aller chercher une friteuse asap"
Elmatador_92
il y a un mois
Globalement (même les cons) les gens ont compris la douille des salaires en France, ils ont eu le temps de réfléchir en période Covid. Même si ce n'est pas totalement la faute des patrons
Valteria16
il y a un mois
La réalité : attentes irréalistes des RHs en terme d'XP pour un poste payé comme de la merde
Gngn on gompren bah
Ltcobretti
il y a un mois
@ordoquateiro
"Les patrons qui comprennent pas comment faire tourner une boîte"
En attendant le gars de l'exemple du khey photographe as toujours une boîte et gagne toujours du pognon kheyou, quand nous on palabre
OrdoQuarteiro
il y a un mois
Sinon il peut faire les deux à la fois, avoir une porsche et bien traité ses employés
Je vois pas pourquoi devrait y avoir une corrélation avec sa voiture et la manière de traiter ses employés
Tu vois pas pourquoi, mais dans les faits ça se vérifie. C'est assez simple, vouloir exposer sa richesse est un comportement de pauvre mental et la pauvreté mentale c'est de la stupidité.
On achète un Porsche pour se montrer, en payant mal ses employés qui vont avoir naturellement la haine, on travaille pour lui, il nous met pas le chauffage et en plus il se paye une Porsche > mécontentement des employés > les bons éléments partent > les mauvais éléments restent > la boîte perd de l'argent > périclite > liquidation.
japonaine
il y a un mois
Telltale
il y a un mois
Feignant en vrai je dirai pas ca.
Ils sont juste déconnecté, dans leurs monde.
Ca veut 2,100 net pour faire du travail sur la ligne, désolé mais non.
faut que ta boite se remette en question sur les salaires
j'ai travaillé de nuit en chargement de camion messagerie ( exclave )
je touchais 2400 € net Mini sans heure sup
OrdoQuarteiro
il y a un mois
@ordoquateiro"Les patrons qui comprennent pas comment faire tourner une boîte"
En attendant le gars de l'exemple du khey photographe as toujours une boîte et gagne toujours du pognon kheyou, quand nous on palabre
Oui, l'ex boîte de ma femme aussi, oups en réalité ça périclite et ça va fermer sous deux ans max. Plus d'employés, des clients qui voient les bons employés partir et qui se questionnent sur l'énorme turn-over, donc ne renouvellent plus leur contrats.
Buy green sell red.
Pas grave ces gens là sont très forts pour relancer sans cesse des scam. Bref je vais bosser.
Ltcobretti
il y a un mois
"vouloir exposer sa richesse est un comportement de pauvre mental"
Quand tu gagne de l'argent t'as envie de le dépenser kheyou il veux pas rouler en dacia ça s'entends, à t'écouter il devrait pas avoir le droit de se faire plaisir, limite gagner un peu plus que le smic
ReimiSaionji4
il y a un mois
Bordel de merde c'est la folieOn a pas de candidats aux annonces qu'on poste, ceux qui postule on des demandes complètement IDÉALISTE et qui sont irréalisable.
Une fois que tu les prends, le CDI est signé...ils ne se pointent pas
Ou bien se barrent au bout de 3 jours
Sans même prévenir
Je mène les entretiens et franchement...ca fais peur pour l'avenir.
Et me parlé pas des 2000, ceux comme ca, c'est surtout des 30naire et 40naire.
Cheh
1400 oros TTC pour 40h semaine à l'usine,heures supplémentaires non payées ?
J'ai bon ?
Ltcobretti
il y a un mois
@ordoquateiro
Encore une fois : selon toi kheyou
On lance des grandes phrases à base de "ça ferme dans 2 ans max" pour l'instant c'est toujours là ça brasse toujours
H0mmeCoussInets
il y a un mois
GoudaJambon
il y a un mois
Les riches créent de la valeur
Mais oui mais oui Bernard Arnault a créé des milliards de valeurs ces dernières années, on y croit, d'ailleurs sa masse salariale a diminué et les résultats de son entreprise ont baissé, contrairement a sa fortune qui a augmenté.Les riches qui créent de la valeur c'est la plus grande fable capitalistique
Ben oui il crée de la valeur ajoutée en jouant sur le sentiment de luxe de ses produits etc…
Il crée de l'emploi en France, cotise pour les prestations sociales que tes copains communistes redistribuent au petit bonheur la chance
Tu veux le faire fuire en Chine ou ailleurs ? Très bien ce sera quelques milliers d'emplois en moins et quelques milliards en moins à redistribuer en prestations sociales
Le nivellement par le bas, ça fait 50 ans qu'on suit ce schéma, vous vous êtes toujours pas rendu compte que ça nous amenait dans le mur à 200 km/h ?
EmperorCavaleri
il y a un mois
Sinon il peut faire les deux à la fois, avoir une porsche et bien traité ses employés
Je vois pas pourquoi devrait y avoir une corrélation avec sa voiture et la manière de traiter ses employés
Ha ben moi, un patron qui traite bien ses employés, il mérite de rouler en Porsche.
Sans aucun appriori la dessus.
W_Adama5
il y a un mois
L'emploi est un marché comme un autre. Il est libre et ouvert à la concurrence. Si tu ne trouves pas de demande pour ton offre l'auteur c'est que ton offre n'est pas au prix du marché.
Et me sortez pas l'argument du "gneugneu on va pas payer 3k nets un ouvrier". La rémunération est totalement décorrélée du niveau de diplôme. T'as des docteurs en études de genre et des soudeurs chaudronniers en aéronautique c'est pas tout à fait le même prix sur le marché du travail.
OrdoQuarteiro
il y a un mois
@ordoquateiroEncore une fois : selon toi kheyou
On lance des grandes phrases à base de "ça ferme dans 2 ans max" pour l'instant c'est toujours là ça brasse toujours
Non, ça ne brasse rien, l'entreprise perd de l'argent et de l'aveux de la patronne ça va fermer rapidement. Ça aurait dû fermer déjà cette année, mais elle a réussi à grappiller assez de client avec son réseau.
La boîte actuelle de ma copine idem, ils n'investissent pas un kopek et ils sont en train de se faire racheter par un autre groupe pour éponger les dettes.
Au lieu de grandir et de racheter des boîtes ils se font racheter, ça en dit long sur la capacité à gérer une entreprise.
Mais ils ont tous des belles voitures, ce serait con que les gens ne pensent pas qu'ils réussissent leur vie parce qu'il vont pas à Leclerc dans une ZAC de banlieue en Porsche orange fluo.
ReimiSaionji4
il y a un mois
je crois qu'on peut arreter de feed les gars
On paie son loyer en se sentant utile 
Les mecs percutent même pas que les candidats réclament 2100€ car le moindre loyer en ville c'est 700€ et qu'il faut gagner 3x le montant de son loyer pour signer un bail
Vamos les jeunes,venez bosser pour dormir dans vos voitures la nuit avec le SMILENT
GoudaJambon
il y a un mois
si si aucun riche ne le mérite, c'est des héritages , c'est de exploitation d'esclaves sous payés, c'est des arnaques de pigeons, c'est des castes qui vivent sur une autre planète auto proclamées (exemple chroniqueur 1000€ les 3h) des planquées etc des lobbyistes, des corrompus etc
c'est jamais 1 riche, pas la transpiration et ses petits bras musclés, que c'était pénible, hein.
La richesse dans les familles elle se dilapide en 1 ou 2 génération la plupart du temps
Après je concède que la France est un pays de castes et de fils de
Mais le meilleur moyen de renverser la vapeur c'est justement de faire sauter tout les leviers qui empêche l'entreprenariat
Plus d'entrepreneurs = plus de concurrence entre eux et la concurrence est toujours positive que ce soit pour les employés ou les consommateurs d'ailleurs
WebediaCenseur2
il y a un mois
L'offre et la demande, mais surtout l'offre
Surtout les migrants.
Ltcobretti
il y a un mois
@ordoquateiro
Ça peux être vrai comme faux, technique pour la foutre à l'envers en entretien annuel
OrdoQuarteiro
il y a un mois
Ha ben moi, un patron qui traite bien ses employés, il mérite de rouler en Porsche.
Sans aucun appriori la dessus.
Mais les bons patrons ne le font pas, ils roulent en 125 pour être flexible en ville et relier rapidement leur(s) boîte(s).
L'humilité se corrèle avec l'intelligence, ne pas exposer sa richesse c'est la protéger, ne pas éveiller la jalousie de ses contemporains et investir l'argent ailleurs.
"Mais ils ne se font pas plaisir !" Ou peut-être que rouler dans un gamos qui suce 25L/100 pour jouer au m'as-tu vu n'est pas un plaisir pour eux.
EmperorCavaleri
il y a un mois
@emperorcavaleriCe que tu dis est probablement vrai,
Toujours est-il même si c'est moins de gains aujourd'hui probablement, force est de constater que sa boîte marche toujours et il brasse toujours, donc son fonctionnement est pas déconnant non plus
Le patron est pas là pour faire des cadeaux,
Il y a des années il y as eu une grève à Boeing je crois, ça as duré des semaines et ça as coûté des millions et des millions
Le pire ? En soi dès le départ la direction était pas contre le fait d'accepter leur demande, mais ils étaient un peu obligéq psychologiquement de faire durer la grève, car si ils avaient dit oui le premier jour bah les employés auraient pas encaissé la dureté d'une grève et rien ne les aurait ré-empéché de refaire grève, il fallait qu'ils sentent avoir combattu
Maintenant oui y'a des obtus, bah voilà
Ha ben sa boite tourne encore aujourd'hui.
Mais elle a pas évolué.
Toujiurs les mêmes defauts sur les fonds blancs, j'imagine que les mecs qui bossent la bas continuent de bosser dans la poussière sur des fonds dégueulasses et qu'ils continuent de perdre 3h a photoshopper tout les défauts, les taches... comme il y a 15 ans...
Les fonds blancs papiers (qui coutent une fortune) changés tout les mois car personne ne respecte les environnement de travail des photographes... j'ai jamais changé le miens, il était toujours immaculé.
Et personne dans cette boite n'etait capable de comprendre que c'est grace a ça que je gagnait des heures sur la prod, alors que c'était devant leurs yeux...
Et j'etais prêt à partager mon process... mais quand on te propose une prime de 200€ pour montrer comment tu fais 400% journalier... ils ont jamais eu accès à mes petits secrets... faut pas se foutre trop longtemps de la gueule des gens...
Jean-Patry
il y a un mois
Ca na aucun rapport.
Mais en tant qu'assistant de direction je touche 3600 brut.
"on arrive pas a recruter des esclaves multitaches pour un smic" 
"moi ? 3600€ brut pour être assis derrière un bureau et demander au futurs esclaves ou ils se voient dans 5 ans "
ReimiSaionji4
il y a un mois
"on arrive pas a recruter des esclaves multitaches pour un smic"
"moi ? 3600€ brut pour être assis derrière un bureau et demander au futurs esclaves ou ils se voient dans 5 ans
Heureusement que ce genre de boulots est voué à l'extinction
MaybeImATurtle
il y a un mois