La gen Z serait la génération la plus dure à faire travailler
ouaterouyte
il y a 9 mois
La gen Z une génération revendicatrice... plutot une génération de caprice et consommatrice, suffit de voir qui est le 1er consommateur de produit numérique
La conformation ne passe plus pas le travail mais par la consommation
Oui la gen Z consomme plus de produit numérique car c'est leur époque espèce d'ahuri.
Va voir qui consommait le plus de cassettes audios, les précédentes générations car ce n'est plus d'actualité.
Bapbear2
il y a 9 mois
Ça me rappelle Décathlon qui me demandait "quelles sont vos perspectives en termes d'évolutions au sein de notre entreprise" alors que j'avais postulé pour un poste d'employé de rayon en CDD de 2 mois pour les vacances d'étéJe lui répond qu'il n'y a pas de perspectives d'évolutions chez Décathlon et il me dit que "si regardez où j'en suis (directeur régional) j'ai commencé employé de rayon à la base"
Je lui réponds que c'est faux et qu'il a fait de grosses études pour en être là et il me dit "oui bon ok c'est vrai mais c'est PAS LE SUJET"
Le directeur me dit "oui mais c'est un CDD qui pourrait déboucher vers un CDI puisqu'on cherche UNIQUEMENT des CDI"
Ahiii,
il va se retrouver dans son rayon à faire le job le patron tkt.
Dans mon usine ya eu une grève de tout les ouvrier/technicien,
Nofake les agent de maitrise/cadre essayais de faire tourner les machines c'étais un carnage.
Mais il avait pas le choix ils sont à la botte des actionnaires du grand patron qui est lui même à la botte de ses actionnaires ahiiii.
TicetTachan7
il y a 9 mois
Un autre article sur le même sujet, cette fois constaté par un professeur français:
Elle dit remarquer, de façon "très nette" que les compétences informatiques qu'on considère comme "basiques" ne sont pas acquises chez la majorité de ces jeunes. "Sur une classe de 35, j'en ai généralement 2, 3 qui ont une affinité avec les ordinateurs mais la grande majorité ne savent pas s'en servir", renchérit Cécile Cathelin, professeure de Lettres et formatrice en usages numériques. Ainsi, des tâches aussi simples qu'"ouvrir un document Word, copier un lien ou faire un copier-coller", s'avèrent compliquées pour les élèves de lycées auprès desquels elle intervient : "Quand je leur demande d'envoyer une pièce jointe, ils avouent qu'ils ne savent pas comment faire. Quand je leur recommande de travailler sur des documents partagés, ils ne savent pas de quoi je parle."
Un constat réalisé pendant le confinement, à la grande surprise des enseignants, qui ont découvert que les élèves n'étaient pas préparés à l'enseignement à distance.
BORDEL la "génération connectée digital native" qui en fait est moins forte en informatique que la génération précédente
Et elle les a cru cette cruche ?
Mars 2020
"Ouvrez vos dossiers partagés à la page 294
"Madame on sait pas ouvrir le dossier partagé"
"moi non plus"
"moi aussi"
La génération 2010 ne sait pas se servir d'un pc c'est alarmant
ouaterouyte
il y a 9 mois
Ahiii,
il va se retrouver dans son rayon à faire le job le patron tkt.
Dans mon usine ya eu une grève de tout les ouvrier/technicien,
Nofake les agent de maitrise/cadre essayais de faire tourner les machines c'étais un carnage.
Mais il avait pas le choix ils sont à la botte des actionnaires du grand patron qui est lui même à la botte de ses actionnaires ahiiii.
Parfois rien de mieux que ce genre de situations pour rappeler à ces gens qui sont les vrais parasites.
Ces gens dominent de par leur classe sociale et leur diplôme, mets les en face du travail qu'ils supervisent à longueur de journée tu te rends compte qu'ils ne savent RIEN faire.
Nofake les managers et contremaîtres n'ont aucune compétence réelle si ce n'est donner des ordres.
Arkhiel15
il y a 9 mois
Ils sont tout aussi insupportables que les boomers c'est dire...
Les boomers avaient néanmoins l'envie de bosser ....
Forcément avec un ptit taf alimentaire t'avais la barraque et de quoi nourrir 3 gosses
Solipsist
il y a 9 mois
Parfois rien de mieux que ce genre de situations pour rappeler à ces gens qui sont les vrais parasites.
Ces gens dominent de par leur classe sociale et leur diplôme, mets les en face du travail qu'ils supervisent à longueur de journée tu te rends compte qu'ils ne savent RIEN faire.
Nofake les managers et contremaîtres n'ont aucune compétence réelle si ce n'est donner des ordres.
c'est pas si simple non plus
TicetTachan7
il y a 9 mois
Forcément avec un ptit taf alimentaire t'avais la barraque et de quoi nourrir 3 gosses
C'était le contrat social indirect de l'époque
Tu bosses = tu consommes sans contraintes
jouir sans entrave voilà d'où vient cette mentalité qui a glissée petit à petit vers un monde individualiste
heptose5
il y a 9 mois
Forcément avec un ptit taf alimentaire t'avais la barraque et de quoi nourrir 3 gosses
Si tu te débrouille et cherche un minimum y'a moyen de s'en sortir.. Après faut avoir l'envie c'est autre chose
JeanPoutch
il y a 9 mois
Les médias disaient la même chose des millenials .
Da_Todi
il y a 9 mois
Les 2000 qui te disent qu'ils sont dans une démarche de révolte, ne sont pas des esclaves, alors que ce sont juste des énormes branleurs spé TikTok insta 8h/jour
TicetTachan7
il y a 9 mois
Les médias disaient la même chose des millenials .
C'est différent avec la crise de 2008 les millenials qui sont des 80-90 qui avait 20 piges à cet époque pour les plus vieux, avaient encore peur du chômage comme de la peste
plus maintenant les zoomeurs et les alphas ont grandi dans un monde de glandouille RS 8H par jour plus ambiance covidal
FoulcherXXIV
il y a 9 mois
Un smartphone et un PC sont très similaires et automatisés en 2024 pour un usage basique
S'ils ne savent pas faire le lien mental ils ont un QI de bulot
prodeCK2
il y a 9 mois
cheh pour les patrons
prodeCK2
il y a 9 mois
Da_Todi
il y a 9 mois
Les 2000 qui te disent qu'ils sont dans une démarche de révolte, ne sont pas des esclaves, alors que ce sont juste des énormes branleurs spé TikTok insta 8h/jour
tu es l'exemple de neo-boomer dont parle certains kheys
IssoupeIsBack5
il y a 9 mois
C'est juste qu'ils n'ont pas encore d'enfants donc pas encore d'obligationsCette génération n'a rien de différent des autres faut arrêter. Ils s'accrocheront à leur CDI comme tout le monde dès qu'ils auront une famille à nourrir.
Quelle famille, ils veulent pas faire de gosses mdr
joelatartine25
il y a 9 mois
Je suis de la gen Z et je suis ainsi. Je valide à 100% ce genre de comportements.Les générations précédentes ont été nourries à la soumission à l'autorité et à l'esclavagisme. La nouvelle génération n'est pas du genre à se laisser marcher dessus. Remarquez comme vos grand-parents vous critiquent rarement, c'est toujours des capitalistes véreux qui chialent sur les gens qui ne veulent pas bosser. Ils ont la rage car ils se rendent compte que la nouvelle génération est revendicatrice, c'est une génération qui ne veut pas passer sa vie à enrichir les mecs qui en plus leur chient à la gueule tous les jours.
Les générations précédentes, je le pense, étaient aussi lucides quant au côté esclavagiste de ce système, mais décidaient de se taire car ils pouvaient au moins acheter une baraque et tout ce qu'il leur faut avec l'argent qu'ils gagnaient, mais plus la nouvelle car l'immobilier a explosé. Ils ont littéralement perdu la seule raison qui les poussaient à se taire par confort.
Arrête de faire le rebelle.
Vous êtes une génération biberonnée à l'éducation d'enfant roi élevée dans une societe du divertissement.
Point.
TicetTachan7
il y a 9 mois
Quelle famille, ils veulent pas faire de gosses mdr
Vu ou vont les choses
ils pourront de moins en moins
CoroneurentUSA
il y a 9 mois
[11:58:05] <IssoupeIsBack5>
Quelle famille, ils veulent pas faire de gosses mdr
Normal c'est devenu impossible avec les femmes d'aujourd'hui, elles ont des standards bien trop élevés
RSA-Sanglier
il y a 9 mois
C'est surtout la génération que se laisse le moins marcher sur la gueule
Opulencementale
il y a 9 mois
Une grand merci à cette génération, pour sa paresse et les opportunités qui en découlent.
Xem16
il y a 9 mois
Ayaaaaaa bordel la gen Z cette génération qui en a rien a foutreLe retour à la réalité sera dur pour eux
Of the 1,344 managers and business leaders polled, 27% have fired a Gen Z employee within a month of their start date, with the majority reasoning that the generation gets too easily offended and lacks motivation and effort.
A survey done by Resume Builder, a resource website for job seekers, revealed that around 3 out of 4 managers find that Gen Z is the most challenging generation to work with.
74% of managers say GenZ is the most challenging generation to work with
Je confirme, je suis de la génération précédente, on a que des branleurs.
La génération 2000+ est la pire.
PulcoDeuxieme
il y a 9 mois
No rage le boomer
modstriple21
il y a 9 mois
Tu as oublié sur protégés par leurs parents . Même leurs profs avaient tort
CouilleEnBeton
il y a 9 mois
Je les respecte les conditions de travail ce sont nettement amélioré
TicetTachan7
il y a 9 mois
Tu as oublié sur protégés par leurs parents . Même leurs profs avaient tort
Bordel this
la génération enfant roi empereur
Il fallait même changer les sujets de brevet, bac pour eux
et annuler des épreuves car trop difficiles
veloute2fruix
il y a 9 mois
Pourquoi faire une présentation vidéo alors que vous avez déjà mon CV papier pour bosser dans un commerce ?
J'ai jamais eu le poste, c'était il y a 2 mois, ils recherchent encore
J'ai dit à un recruteur l'an dernier qu'il cherchait un mouton à 5 pattes et que c'était un poste qui nécessitait potentiellement 2 personnes.
J'ai refusé l'offre malgré un salaire supérieur à celui que j'ai aujourd'hui (10% malgré une hausse de salaire de mon boulot)
Mon premier employeur : embauche 2 personnes en me glissant à l'oreille pendant l'entretien "Ton CV est bien meilleur mais on l'a déjà embauchée, à la fin du CDD on passe en CDI et on te garde si t'es OK "
Réalité à la fin du CDD : il m'a proposé de me garder, au même poste, en reprenant les missions de l'autre, pour 1.2% d'augmentation (hausse du SMIC )
J'étais à 1300€ (un SMIC amélioré comme il l'appelait... Le SMIC était à +/- 1200€), j'ai évidemment refusé.
Huperthumos
il y a 9 mois
TicetTachan7
il y a 9 mois
C'est différent avec la crise de 2008 les millenials qui sont des 80-90 qui avait 20 piges à cet époque pour les plus vieux, avaient encore peur du chômage comme de la peste
plus maintenant les zoomeurs et les alphas ont grandi dans un monde de glandouille RS 8H par jour plus ambiance covidal
Ils ont grandi dans la logique de l'argent magique, d'abord pour les banques puis pour le covid. Puis en parallèle, les influenceurs récupèrent également des sommes importantes en ne foutant strictement rien. Cela dit, tout ça remonte à déjà longtemps avec le délire Loft Story.
On peut comprendre que, de bonne foi, ils n'y pigent plus rien aux bases de l'économie, au besoin de créer de la valeur ajoutée réelle, au delà d'un simple produit de divertissement, pour s'enrichir (et enrichir la société).
FoulcherXXIV
il y a 9 mois
Les Zoomers oublient une chose dans leur « révolte » c'est que ce sont ceux qui ont le fric qui ont le pouvoir vous allez juste finir sous les ponts à moins d'avoir un vrai gros diplôme ou d'être un entrepreneur talentueux (très probable que vous ne le soyez pas)
Big-Daddy-Kane
il y a 9 mois
C'est un des trucs qui me fait le plus respecter cette génération. J'espère qu'ils feront capoter ce système esclavagiste par leur flemme.
Big-Daddy-Kane
il y a 9 mois
Justement, cette "flemmardise" générationnelle peut représenter un véritable probleme dans le sens où il touche tout les pans de la société
Dans le domaine militaire par ex, toutes les armées occidentales constatent de grosses défaillances dans leur recrutement (nombre, niveau physique insuffisant et baisse des critères de selection)
Tant mieux, l'armée c'est pour faire la guerre et la guerre c'est de la merde
J'espère qu'il n'y aura plus aucune armée dans le monde, voire que ce sera interdit
Eden_Moonk
il y a 9 mois
les boomer bloquent tout les bons postes et foutent rien non plus, payer grassement
Pp2027
il y a 9 mois
C'est juste qu'ils n'ont pas encore d'enfants donc pas encore d'obligationsCette génération n'a rien de différent des autres faut arrêter. Ils s'accrocheront à leur CDI comme tout le monde dès qu'ils auront une famille à nourrir.
Les hommes gen z sont 25% de puceaux et 65% de célibataires
Les femmes gen z ne veulent pas d'enfants
FINITO
cah_pnrole
il y a 9 mois
Il faut quand même se rappeler que, si la gen Z est en grande partie flemmarde, c'est parce que beaucoup de parents de fin gen X et début gen Y ont préféré négliger l'éducation de leurs gosses en leur donnant des shots de dopamine non stop dès leur naissance hein
FoulcherXXIV
il y a 9 mois
quand ils seront sous les ponts ou avec un RSA miteux on en reparlera
prodeCK2
il y a 9 mois
FoulcherXXIV
il y a 9 mois
quand ils seront sous les ponts ou avec un RSA miteux on en reparlera
Ahjvhond
il y a 9 mois
Moins de jeunes hommes et de jeunes femmes en couple = moins de pression sur le dos de la Gen Z = de meilleures conditions de travail
Tu crois vraiment qu'ils vont se casser le dos à travailler plus dur alors qu'ils n'ont aucune perspective de couple ?
footx48
il y a 9 mois
On disait pareil de chaque génération.
Au final c'est une génération ultra consumériste qui rentrera vite dans les rangs comme les millennials
TicetTachan7
il y a 9 mois
Moins de jeunes hommes et de jeunes femmes en couple = moins de pression sur le dos de la Gen Z = de meilleures conditions de travail
Tu crois vraiment qu'ils vont se casser le dos à travailler plus dur alors qu'ils n'ont aucune perspective de couple ?
C'est sûr que sans la pression d'avoir des bouches à nourrir ça motive moins
un chat ça coûte quasi que dalle à entretenir
Research32768
il y a 9 mois